当所有的基金会都在帮助穷人、病人、灾民等弱势群体的时候，建辉慈善基金会独树一帜，帮助那些“帮了别人一辈子，现在自己面临困境”的行善者。

建辉主张：公益不应只是扶贫济困，更要“致敬行善者，让好人有好报”。这也是基金会贯彻始终的使命。

2016年8月，深圳市建辉慈善基金会在深圳市民政局注册成立，发起人为徐红兵先生，是国内第一家致敬行善者的公益基金会。

2019年经中国基金会发展论坛组委会成员投票确认，建辉慈善基金会正式成为中国基金会发展论坛25个组委会成员之一，2023年担任组委会轮值主席。

从2019年至2023年，建辉慈善基金会连续五年获得中国基金会透明指数（FTI）满分100分。该指数由基本信息、财务信息和项目信息三个方面的40个客观评价指标组成。

截至2023年10月，建辉慈善基金会联合23省53家志愿者团队伙伴，累计走访建档1655名行善者，并长期为967名行善者提供了24179次支持，支出金额达9195.6万元。建辉代表捐助人（公益主体），为行善者提供了生活补贴、节日慰问、长情陪伴、心愿支持等支持。

因机构发展需要，现面向社会招聘以下工作人员：

上午9:30-12:00，下午14:00-18:00， 周一至周五上班，节假日休息。

深圳市福田区梅林路46号西湖天欣大厦602A

1、根据部门规划，分解、执行、跟进、反馈、监测和评估项目；并确保项目的资金使用高效、透明。

2、维护已有合作伙伴关系，整合资源，激发其潜力；并积极拓展新的优质合作伙伴。

3、完成各类项目报告、报表；项目资料收集、整理、分类和归档，保证资料的有序和完整，以备随时查取。

4、参与项目策划和管理。能配合战略事业部根据企业、机构需求创新设计项目。

5、积极配合其他部门的同事完成传播、筹资等工作。

6、完成秘书长和项目总监安排的其他工作。

1、理念认同：认同建辉基金会的理念，能与基金会共同成长，把推动“人心向善”作为自己的一份事业。

2、身心健康：积极阳光，热心公益事业，能够适应出差。

3、合作意识：工作主动性强，不计较，有主人翁精神和团队合作意愿。

4、专业技能：具备优秀的人际关系沟通能力，有良好的口头表达能力和文字组织能力；有新闻采写、平面设计、视频拍摄技术的优先。

5、工作态度：细致认真、条理清晰，原则性强，为达成目标有较强的韧劲和执行能力，保证项目工作的顺利开展。

6、创新能力：具备强烈的学习意愿，有项目创新迭代能力。

7、优先条件：有基金会或志愿服务相关工作经验，应届大学生有担任学生会干部、参与公益活动的优先。

8、学历：大专（含）以上；年龄：45岁以下优先。

1、不低于同行业中等水平的基本工资和绩效工资；

2、五险一金、带薪年假；

3、与行业交流及培训的机会。

上午9:30-12:00，下午14:00-18:00， 周一至周五上班，节假日休息。

深圳市福田区梅林路46号西湖天欣大厦602A

负责基金会的出纳工作及办公室综合工作，包括：

1、出纳工作：资金请款与拨付，捐赠票据开具及登记，捐赠收入数据统计，银行付款单据整理，银行变更手续对接办理。

2、行政工作：办公室用品购买与管理，设备维护，仓库管理；公章/证照保管使用；合同档案管理；物业对接、办公环境维护; 法务对接；登记证、章程、理事监事变更；基金会年报、奖项申报等工作；钉钉流程管理对接。

3、人事工作：工资/绩效/奖金/福利核算发放，员工入离职对接、招聘信息发布、员工假期统计工作。员工资料管理，社保、公积金缴纳等。

4、其他领导交办的工作事项。

1、理念认同：认同建辉基金会的理念，能与基金会共同成长，把推动“人心向善”作为自己的一份事业。

2、身心健康：积极阳光，热心公益事业。

3、合作意识：工作主动性强，不计较，有主人翁精神和团队合作意愿。

4、工作态度：细致认真、条理清晰，原则性强。

5、专业技能：专科及以上学历，有一定财务基础，熟练使用各类办公软件，具备文档及资料管理能力，2年以上工作经验。具备较强的时间管理能力，可多线处理工作。

6、工作稳定踏实，可靠心细，责任心强，良好的沟通能力及团队协作能力。

1、不低于同行业中等水平的基本工资和绩效工资；

2、五险一金、带薪年假；

3、与行业交流及培训的机会。

有意者请将简历投送至邮箱：hr@jianhuicishan.org

我们将认真阅读您的简历，但无法对收到的信件一一给予回复，敬请谅解！

期待您的加入！